Boli ste prijatí எப்படி Ako projekt zasadacej miestnosti zmenil život Slovenky Adriany

Keď Adriana Moryovová v roku 2005 priletela so svojou mamou na medzinárodné letisko Belfast zo Slovenska, nemali žiadne plány ani očakávania, aká bude ich budúcnosť v Severnom Írsku.

S dvoma kuframi a bez znalosti angličtiny boli obe odvezené priateľom, kým sa nenašli ich nohy.

„Poznám niekoho, kto pred deviatimi mesiacmi išiel k Andremovi a povedal: ‚Môžeš u mňa zostať dve noci. Ale potom to budeš vlastniť ty‘,“ vysvetľuje Adriana.

Adriana, ktorá nevedela po anglicky ani po emigrácii, začala leštiť svoju prvú prácu v miestnej reštaurácii v nádeji, že jej toto obdobie pomôže získať motiváciu a záujem vrátiť sa svojej miestnej a širšej komunite.

37-ročný povedal: „Pamätám si na svoju prvú prácu v miestnej reštaurácii a na to, ako veľmi sa do toho zapojila komunita.

„Strávili čas učením angličtiny a cez víkendy ma neustále volali.

„Vždy som bol obklopený pomocou a komunitou a tá ma sprevádza už mnoho rokov. Myslela som si, že nastal čas vrátiť to komunite dobrovoľníctvom a svoj čas venujem veci, na ktorej mi záleží.

S tou zvláštnou spomienkou sa Adriana začala angažovať v oblasti budovania rovnosti a mieru, čo dokázala zachytiť zaradením do programu Boardroom Apprentice 2019/20.

„Vďaka mojej úspešnej prihláške na školenie v zasadacej miestnosti som bol na 12 mesiacov umiestnený do komisie pre rovnosť,“ hovorí.

Adriana dostala zelenú od svojho zamestnanca, globálnej technologickej spoločnosti Sensata Technologies.

Boardroom Apprentice, ktorú v roku 2017 založila Elaine Mullen, je program vzdelávania, rozvoja a umiestňovania predstavenstva, ktorého cieľom je pomôcť tým, ktorí chcú slúžiť vo verejnej rade alebo predstavenstve tretieho oddelenia, učiť sa a získavať skúsenosti predtým, ako urobia tento krok.

Každý kandidát musí absolvovať niekoľko sérií školiacich dní na témy ako financie a správa vecí verejných a musí absolvovať miesto v zasadacej miestnosti vo svojej preferovanej skupine vybranej Elaine a bývalými stážistami.

Čas strávený v šou Adriane dodal zvýšenú sebadôveru a sebavedomie, čo jej pomohlo dosiahnuť výšky v živote.

„Môj život sa po tréningu na palubovke výrazne zlepšil. Viem, že to bude výzva a všetky moje očakávania sa splnili, “hovorí. „Bol to pre mňa katalyzátor, aby som pochopil, čo chcem od svojej kariéry alebo čo mám robiť so svojimi silnými a slabými stránkami.“

Od rozpočtov až po súvahy Adriana ťažila z funkcie finančného školenia programu, s ktorou predtým nemala žiadne skúsenosti.

„Dostal som schopnosť zmeniť sa, dokázal som to vrátiť svojmu šéfovi a teraz môžem pracovať s rozpočtami.“

Počas svojich 12 mesiacov sa stretol s jednotlivcami, ktorí pomáhali formovať skúsenosti s dohľadom nad vplyvnou skupinou v komunite.

„Pridelili mi kamarátku zo zasadacej miestnosti Geraldine McCoyovú, ktorá je teraz hlavnou komisárkou,“ prezrádza Adriana.

„Zúčastnil som sa všetkých zasadnutí rady ako pozorovateľ, čo znamená, že môžete klásť otázky a prispievať a máte prehľad o všetkom od financií, stratégie až po zapojenie sociálnych médií.“

Pri premýšľaní o svojej ceste sa Adriana cíti byť dlžná dlhodobým dôsledkom programu učňovskej prípravy v zasadačke.

Krátko po skončení šou prijal svoju prvú skupinovú pozíciu v charitatívnej organizácii Arbitration Northern Ireland.

„Som veľmi presvedčený, že všetko závisí od učňovskej prípravy. V čase, keď som sa prihlásil, som nemal žiadne formálne vzdelanie a predchádzajúce skúsenosti s prácou správcu v strojárskej spoločnosti,“ vysvetľuje.

„Vo svojej žiadosti som mohol použiť učňovské učenie v zasadacej miestnosti a verím, že to bol jediný dôvod, prečo som dostal príležitosť na pohovor.

„Tento projekt pomáha nielen zmeniť životný štýl jednotlivca, ale snaží sa tiež implementovať obrovskú rozmanitosť jednotlivcov v zasadacích miestnostiach v Severnom Írsku a spochybniť predpojaté stereotypy o zložení zasadacej miestnosti. S Portroom Apprentice si rýchlo uvedomíte, že rozmanitosť je viac než len fyzický vzhľad. Dozvedeli sme sa, že diverzita je vek, vzdelanie, pôvod, skúsenosti, neurologická diverzita, postihnutie, farba pleti.

„Tento projekt je veľmi dôležitý, pretože ak sa pozriete na členenie súčasných dosiek, je veľmi homogénny, orientovaný na biele a mužské, ale projekt Portroom Apprentice to spochybňuje, pretože priťahuje ľudí zo všetkých oblastí života a prostredia.“

Adrianino posolstvo je povzbudivé pre tých, ktorí sa chcú uchádzať o Portroom Apprentice, pretože vyzýva každého, aby sa do toho zapojil, kým nepochopí záväzok a odhodlanie, ktoré je potrebné na jeho dokončenie.

„Predtým, ako sa prihlásite, musíte pochopiť, že to vyžaduje odhodlanie, čas a úsilie. Musíte sa uistiť, že ste plne odhodlaní,“ dodáva.

„Tento program bude prínosom nielen pre vás ako jednotlivca, ale pre všetkých okolo vás. Keď sa stanete lepším človekom, budete slúžiť svojej komunite a váš zamestnávateľ získa lepšiu verziu vás.

„Je to pravdepodobne to najlepšie, čo som pre teba kedy urobil, je to spôsob, akým sa stávaš ľudskou bytosťou.

Prihlášky na školenia v zasadacej miestnosti sa uzatvárajú v utorok 24. mája. Pozrite si boardroomapprentice.com/how-to-apply/